Valsts kancelejas direktors: "Cilvēkiem ir jāierodas darbā, nevis jāstrādā mājās no dīvāna vai no dārza"

Pandēmijas ietekme uz darba vidi

Pēdējo gadu laikā, sekojot Covid-19 pandēmijai, ir jūtamas ilgstošas sekas, kas ietekmējušas darba tirgu un darbinieku psiholoģisko stāvokli. Daži cilvēki joprojām cīnās ar veselības problēmām, ko izraisījusi vīrusa izplatība, savukārt citi attiecina savus pārmetumus un bailes atgriezties klātienes darbā.

Valsts pārvaldes darbinieki un klātienes darbs

Raivis Kronbergs, Valsts kancelejas direktors, norāda, ka valsts pārvaldes darbinieki vēl nav pilnībā atgriezušies klātienē. Šis aspekts ir īpaši svarīgs, jo valsts birokrātija ir būtisks elements, kas ietekmē sabiedrību kopumā. Kronbergs uzskata, ka ir nepieciešams risināt šo jautājumu un rosinātas jaunas diskusijas par darba organizēšanu.

Strādāšana no dīvāna vai dārza

Kronbergs uzsvēra, ka cilvēkiem jāatrod motivācija atgriezties darbā un strādāt produktīvi, nevis strādāt mājās no dīvāna vai dārza. Viņš norāda, ka klātienes darbs ne tikai uzlabo produktivitāti, bet arī stiprina komandas saiknes un veicina sadarbību.

Vēlamā darba vide

Kā norāda Kronbergs, galvenais ir radīt tādu vidi, kurā darbinieki jūtas ērti un motivēti atgriezties klātienē. Viņš aicina darba devējus strādāt pie birokrātijas samazināšanas un darba organizācijas pārveidošanas, lai veicinātu darbinieku vēlmi atgriezties pie ierastās darba kultūras.

Noslēgums

Tikmēr, ieklausoties Kronberga aicinājumā, ir skaidrs, ka ir svarīgi apzināties pandēmijas sekas un rast risinājumus, lai nodrošinātu efektīvu un produktīvu darbu klātienē. Klātienes darba atjaunošana varētu būt nozīmīgs solis izejai no krīzes un ceļā uz stabilāku nākotni.

Šis raksts ir sagatavots, pamatojoties uz LA portāla informāciju.
Oriģinālo rakstu tu vari atrast šeit